LES STRATÉGIES INTERENTREPRISES:
A- Les stratégies d’impartition (de coopération, de
partenariat)
Ce sont des stratégies de partenariat, de coopération
avec différentes firmes qui disposent
d’activités complémentaires et qui cherchent à dégager
des effets de synergie.
1 - Les formes d'impartition
La relation client-fournisseur C'est une relation dans laquelle une entreprise
demande à son fournisseur de réaliser une production selon un cahier des
charges précis.
Le client conserve la propriété industrielle de son
produit, la responsabilité et la marque du
produit.
La sous-traitance L'entreprise réalise une opération selon la demande du client mais en
conservant soit la maîtrise de la méthode de fabrication, soit la maîtrise de
la conception d'une partie du produit, voire de la totalité.
La co-traitance Dans ce cas, les partenaires partagent la réalisation d'une production
ou de certaines opérations
La commission C'est
une opération selon laquelle une entreprise donne à une autre entreprise la
responsabilité
d'une de ses fonctions. C'est une forme d'externalisation
(ex. : confier la tenue de sa
comptabilité, l'affacturage…).
La concession C'est
la possibilité pour une entreprise de faire réaliser une partie de ses
opérations par une autre entreprise.
L'accord de licence C'est l'exploitation d'une technologie mise au point par une autre
entreprise.
Le franchisage •
C'est un contrat par lequel une entreprise concède à des entreprises
indépendantes, en contrepartie d'une redevance, le droit de se présenter
sous sa raison sociale et sa marque pour vendre des produits ou
services. Ce contrat s'accompagne généralement d'une assistance technique.
• Avantages
: - permet au franchisé de bénéficier de la notoriété de la marque,
- bénéficier des prix de la centrale d'achat,
- profiter d'un certain nombre de service commun,
- réaliser des économies d'échelles pour le
fournisseur…
• Inconvénients : - dépendance par rapport au
franchiseur,
- coût élevé,
- risque que le franchisé perturbe l'image d'un
franchiseur…
2 - Avantages et inconvénients de l'impartition
• Avantages :-
réduction des coûts,
- prix extérieurs plus compétitifs que les coûts que
l'on supporterait si conception
interne,
- réduction de la complexité de l’organisation,
- effet de synergie économique et technologique
- négociation parfois plus simple avec un prestataire
extérieur…
• Inconvénients :- risque de dépendance dans la négociation,
- risque de déséquilibre dans la puissance des
partenaires,
- risque de défaillance financière et de dépôt de
bilan éventuel,
- risque lié à l’asymétrie de pouvoir entre clients et
fournisseurs,
- risque que le partenariat soit le prélude d'une
prise de participation ou d'une
absorption…
B - Les stratégies de croissance externe
1 - Les modalités de regroupement
a) Les procédures juridiques
La fusion:C'est
une opération par laquelle plusieurs sociétés se réunissent pour n'en former
qu'une seule.
• La fusion par réunion:C'est la dissolution de
2 sociétés, sans liquidation, pour en constituer une nouvelle. La nouvelle société
est constituée par apport en nature via la dissolution. Les associés des 2
sociétés dissoutes deviennent associés de la nouvelle au prorata de leurs
droits.
• La fusion par absorption: C'est l'opération
par laquelle une société augmente son capital en absorbant une autre société.
La société absorbée est dissoute et les associés de cette dernière deviennent
associés de la société absorbante.
L'apport partiel d'actifs d'une société C'est l'opération par laquelle une société apporte une
partie de son patrimoine soit à une société nouvelle soit à une société
préexistante.
b) Les procédures financières
Il existe diverses procédures financières :
- la vente massive de titres (négociation bilatérale
ou multilatérale),
- le ramassage boursier : rachat d’actions en bourse
petit à petit avec obligation de
déclarer les seuils atteints dans les sociétés
convoitées (Boloré sur Bouygues en
1997),
- le rachat de l’entreprise ou de plusieurs de ses
branches : c’est une cession pure et
simple.
2 - Avantages et conditions de réussite des stratégies
de croissance externe
• Avantage :- rapidité d'action de la
croissance externe,
- accès rapide à de nouveaux secteurs,
- maîtrise rapide de savoir-faire, de brevets
technologiques,
- possibilité de contourner les barrières à l’entrée
d’un secteur ou d’un pays donné,
- possibilité de réaliser des économies d’échelle, des
gains de productivité.
• Conditions de réussite :
- il faut une solidité financière qui initie
l'opération de croissance externe,
- il faut une bonne maîtrise des techniques de
négociation,
- il faut une forte motivation de l’initiateur du
regroupement,
- il faut une compatibilité des cultures d’entreprise,
- il faut une compatibilité des stratégies
d'entreprise,
- il faut une compatibilité des politiques de gestion
du personnel.
• Inconvénients ou risques :
- risque d'échec de l'opération de prise de contrôle,
- risque de détérioration de la situation financière,
- risque au niveau de l'emploi (ex. : la BNP et la Société Générale),
- Risque d'une complexité très grande de la gestion durant une certaine
pértiode…
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